來源:中國能源新聞網(wǎng) 時(shí)間:2025-07-18 17:01
楊茜
7月16日,國網(wǎng)冀北灤南縣供電公司開展供電所班長7個(gè)重要崗位競聘,4名參加供電所輪崗鍛煉的青年員工參加了競聘。
為推動(dòng)公司健康、穩(wěn)定、高質(zhì)量發(fā)展,國網(wǎng)灤南縣供電公司始終堅(jiān)持人力資源“第一資源”定位,樹立鮮明的用人導(dǎo)向,持續(xù)深化“三項(xiàng)制度”改革,匯聚起堅(jiān)強(qiáng)的組織保障和人才力量。
“公推直選”選出團(tuán)支部骨干力量
長期以來,該公司高度重視青年人才培養(yǎng),做好青年員工“一人一策”重點(diǎn)培育,持續(xù)提升共青團(tuán)引領(lǐng)力、組織力、服務(wù)力和大局貢獻(xiàn)度,隊(duì)伍內(nèi)驅(qū)力不斷激活。
為了提升團(tuán)組織的凝聚力,近日,該公司通過“公推直選”選舉產(chǎn)生了灤南供電公司共青團(tuán)委員會(huì)書記和委員。
經(jīng)過宣傳發(fā)動(dòng)、組織推薦、個(gè)人自薦、資格審查、會(huì)議研究等工作程序,初步確定候選人。候選人圍繞服務(wù)青年成長、助力公司發(fā)展等內(nèi)容進(jìn)行現(xiàn)場演講,展現(xiàn)個(gè)人能力與履職規(guī)劃。評委從政治素養(yǎng)、履職能力、創(chuàng)新思維等維度進(jìn)行打分,分?jǐn)?shù)計(jì)入候選人綜合成績。參會(huì)青年員工采取無記名投票的方式,經(jīng)過現(xiàn)場投票、計(jì)票、監(jiān)票,最終公布1名團(tuán)支部書記和4名團(tuán)支部委員。
惟其新,意味著打破固有模式;惟其新,意味著開闊思路,不斷創(chuàng)造新機(jī)制。通過“公推直選”,充分發(fā)揮了團(tuán)員青年的民主權(quán)利,以“號手崗隊(duì)”(青年文明號、青年崗位能手、青年安全生產(chǎn)示范崗、青年突擊隊(duì))4支力量為行動(dòng)載體,給廣大團(tuán)員青年提供展示自我的舞臺。
“崗位競聘”聘出供電所實(shí)干隊(duì)伍
長期以來,國網(wǎng)灤南縣供電公司積極推動(dòng)員工成長成才,組織新員工深入供電所進(jìn)行多崗位輪崗鍛煉,提升駕馭復(fù)雜工作的能力,在此基礎(chǔ)上,通過崗位競聘,給基層員工提供成長通道。
競聘現(xiàn)場,面對電力法規(guī)、安全生產(chǎn)、營銷服務(wù)等專業(yè)知識提問,競崗人員的精心準(zhǔn)備和精彩表現(xiàn)充分展現(xiàn)了扎實(shí)的業(yè)務(wù)知識、豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和積極向上的精神風(fēng)貌。面對下一步工作展望,有的競崗人員結(jié)合實(shí)際案例,提出創(chuàng)新性的管理思路和工作方法;有的競崗人員則強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性,承諾帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提升供電服務(wù)質(zhì)量。
下一步,該公司將進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)用工規(guī)范性管理,不斷優(yōu)化內(nèi)部人力資源配置方式,為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才支撐和組織保障。
責(zé)任編輯:劉礎(chǔ)琪