國網(wǎng)甘肅電力營銷事業(yè)部：“師帶徒”精技育人傳薪火
來源：中國能源新聞網(wǎng) 時(shí)間：2026-01-08 17:07
中國能源新聞網(wǎng)訊（李春蓮 陳璐）1月7日，國網(wǎng)甘肅省電力公司市場營銷事業(yè)部（簡稱“國網(wǎng)甘肅電力營銷事業(yè)部”）計(jì)量中心暖意融融，青年員工馬亞珍手捧清茶，恭敬地遞到師傅黃鑫手中，這一杯飽含敬意的清茶，正式開啟了2026年“師帶徒”人才培養(yǎng)的嶄新篇章。當(dāng)天，六位深耕各核心業(yè)務(wù)領(lǐng)域、技藝精湛的業(yè)務(wù)骨干正式履新導(dǎo)師職責(zé)，與青年員工一一結(jié)對，搭建起實(shí)戰(zhàn)練兵、技能提升的成長平臺。
為深入落實(shí)企業(yè)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，營銷事業(yè)部以“傳匠心、強(qiáng)技能、促成長”為主題，精心組織開展此次“師帶徒”人才培養(yǎng)暨員工素質(zhì)能力提升活動?；顒油ㄟ^師徒結(jié)對確認(rèn)、簽訂帶教協(xié)議、定制個(gè)性化培養(yǎng)方案等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，構(gòu)建起理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐操作雙軌并行、深度融合的培養(yǎng)體系。這一創(chuàng)新模式，既能精準(zhǔn)補(bǔ)齊青年員工實(shí)操能力短板，助力其快速成長為獨(dú)當(dāng)一面的業(yè)務(wù)能手；更能實(shí)現(xiàn)專業(yè)技術(shù)與優(yōu)良工作作風(fēng)的薪火相傳，在營銷事業(yè)部內(nèi)部營造出互學(xué)互助、比學(xué)趕超的濃厚氛圍。
此次受聘的六位導(dǎo)師，均是來自計(jì)量檢定、數(shù)據(jù)分析、故障運(yùn)維等核心業(yè)務(wù)板塊的技術(shù)尖兵。他們將緊扣徒弟的崗位特性、知識結(jié)構(gòu)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，量身定制學(xué)習(xí)目標(biāo)與成長路徑，圍繞設(shè)備調(diào)試、故障排查、大數(shù)據(jù)分析、實(shí)操應(yīng)用等關(guān)鍵技能，開展手把手教學(xué)、點(diǎn)對點(diǎn)指導(dǎo)，確保教學(xué)內(nèi)容貼合崗位需求、教學(xué)成果落到實(shí)處。
“師帶徒不僅是技藝的傳承，更是工匠精神的延續(xù)?！庇?jì)量中心資產(chǎn)運(yùn)營組組長張帆的話語擲地有聲，他代表全體導(dǎo)師承諾，將毫無保留地傾囊相授專業(yè)技藝與寶貴工作經(jīng)驗(yàn)，助力青年員工早日成才。
據(jù)悉，國網(wǎng)甘肅省電力公司市場營銷事業(yè)部始終將人才培養(yǎng)作為重中之重，持續(xù)優(yōu)化人才培養(yǎng)機(jī)制，建立健全科學(xué)的考核評價(jià)與激勵(lì)體系。通過定期評估帶教效果，動態(tài)調(diào)整培養(yǎng)方案，盤活內(nèi)部人才資源，著力鍛造一支高素質(zhì)、專業(yè)化的人才隊(duì)伍，以人才鏈賦能創(chuàng)新鏈、支撐產(chǎn)業(yè)鏈，為新型電力系統(tǒng)建設(shè)、企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的人才動能。
責(zé)任編輯：王奕博
