大唐蒲城公司紀委以精準監(jiān)督護航干部紀律作風(fēng)專項提升行動
來源：中國能源新聞網(wǎng) 時間：2026-06-26 17:50
中國能源新聞網(wǎng)訊（薛鐵柱）為深入落實全面從嚴治黨要求，緊扣樹立和踐行正確政績觀學(xué)習(xí)教育部署，大唐蒲城（第二）發(fā)電有限責任公司紀委立足監(jiān)督首責，將中層干部紀律作風(fēng)專項提升行動與監(jiān)督執(zhí)紀工作深度融合，聚焦政績觀錯位、責任懸空、紀律松弛、作風(fēng)不實、效能偏低五大突出問題，以全程嵌入監(jiān)督、靶向糾偏整改、長效固本治理的思路，推動專項行動走深走實，為企業(yè)提質(zhì)增效、爭先進位提供紀律保障。
緊盯思想教育環(huán)節(jié)，做實前置政治監(jiān)督。本次專項行動以正確政績觀教育為核心抓手，將監(jiān)督觸角延伸至學(xué)習(xí)教育全過程，監(jiān)督各支部、中層干部深學(xué)細悟“政績?yōu)檎l而樹、樹什么樣的政績、靠什么樹政績”根本問題。通過列席專題學(xué)習(xí)會、抽查學(xué)習(xí)資料、一對一談心談話，糾治學(xué)習(xí)流于形式、學(xué)用脫節(jié)、空喊口號等問題，及時糾正重短期顯抓早抓小、防微杜漸輕長遠發(fā)展，重表面成績、輕實效的政績偏差，從思想層面擰緊紀律作風(fēng)“總開關(guān)”。
聚焦五類突出問題，開展嵌入式專項監(jiān)督。對照專項行動整治重點，細化監(jiān)督清單，開展常態(tài)化實地督查、臺賬核查、一線走訪。緊盯責任落實懸空問題，監(jiān)督中層干部“一崗雙責”履職情況，整治推諉扯皮、避事畏難、任務(wù)落實層層衰減現(xiàn)象；緊盯紀律作風(fēng)渙散問題，抽查日常工作紀律、會務(wù)作風(fēng)、服務(wù)質(zhì)效，嚴查敷衍應(yīng)付、脫離實際、辦事拖沓等行為；緊盯履職效能短板，圍繞重點攻堅工作跟蹤督辦進度，糾治重部署、輕落實，慢作為、不作為等阻礙企業(yè)發(fā)展的作風(fēng)頑疾。對苗頭性問題運用監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài)及時提醒糾偏，抓早抓小防微杜漸。
構(gòu)建閉環(huán)整改體系，推動查改治一體貫通。針對自查和監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的作風(fēng)問題，建立臺賬化管理、銷號式整改機制，紀委全程跟蹤督辦整改舉措、時限與成效，常態(tài)化開展整改“回頭看”，杜絕紙面整改、虛假整改。結(jié)合違紀違規(guī)典型案例開展警示教育，引導(dǎo)中層干部以案為鑒自省自查，深挖作風(fēng)問題背后的管理漏洞，督促各部門完善內(nèi)控流程、健全管理制度，把專項整治的臨時舉措轉(zhuǎn)化為常態(tài)約束。
健全長效監(jiān)督機制，鞏固作風(fēng)建設(shè)成效。將中層干部紀律作風(fēng)與廉潔積分制管理相融合，作為評優(yōu)評先、干部任用的重要評判標準，樹立實干實績的鮮明導(dǎo)向。整合職工監(jiān)督、日常監(jiān)督、專項監(jiān)督多方力量，拓寬問題反映渠道，織密全方位監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。持續(xù)層層壓實管黨治企責任，督促中層干部同步抓好業(yè)務(wù)發(fā)展與隊伍作風(fēng)建設(shè)。
下一步，大唐蒲城公司紀委將持續(xù)以正確政績觀為標尺，深化監(jiān)督與作風(fēng)提升行動融合發(fā)力，持之以恒正風(fēng)肅紀，引導(dǎo)中層干部以過硬作風(fēng)破解發(fā)展難題，以嚴實履職推動企業(yè)各項工作提質(zhì)增效。
責任編輯：于彤彤
