來源:中國能源新聞網(wǎng) 時間:2025-11-19 11:16
中國能源新聞網(wǎng)訊(賈梓藝)一直以來,甘肅同興智能科技發(fā)展有限責任公司(簡稱“同興智能公司”)充分運用“師帶徒”機制做好傳幫帶,為青年員工快速適應崗位、精進專業(yè)技能筑牢了發(fā)展根基。11月17日下午,該公司青年員工賈梓藝正跟著師傅,系統(tǒng)學習營銷業(yè)務知識。
“從職場‘萌新’到業(yè)務‘能手’,我的每一步成長都離不開師傅的領路,是他帶領我闖過一步步難關,為我點亮職場道路上的明燈?!毙聠T工賈梓藝感慨地說。當日,她在師傅的悉心指導下學習了信息化項目全流程、招投標等專業(yè)知識。為了讓理論知識與實踐深度融合,師傅還結合公司典型項目案例和部門日常營銷工作,對學習內容進行了深度剖析,讓抽象的業(yè)務知識變得具象化。
在同興智能公司,“師帶徒”絕非簡單的技能傳遞,而是一場“榜樣領路、以老帶新”的成長接力。該公司通過傳方法、幫能力、帶成長的培養(yǎng)模式,為青年員工鋪就成長“快車道”,帶出了青年員工勇于拼搏的精氣神?!霸趯嵺`中淬煉本領、在傳承中迸發(fā)活力”是該公司激勵青年員工不斷成長的永恒真理,正是一代又一代的“幫帶”為公司業(yè)務創(chuàng)新發(fā)展注入了源源不斷的青春動能。
下一步,同興智能公司將持續(xù)深化“師帶徒”機制,讓經(jīng)驗的火種在代際傳承中越燃越旺,助力更多青年員工在崗位上綻放光彩,為公司高質量發(fā)展凝聚起“薪火相傳”的磅礴力量。
責任編輯:于學華