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立足新能源企業(yè)實(shí)際 忠誠履職擔(dān)當(dāng)盡責(zé) 爭(zhēng)做新時(shí)代合格基層紀(jì)委書記

來源：中國能源新聞網(wǎng) 時(shí)間：2026-08-27 16:13

黃琨

　　基層紀(jì)檢組織是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的重要力量，基層紀(jì)委書記作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的一線指揮員、戰(zhàn)斗員，其政治素養(yǎng)、履職能力和作風(fēng)形象，直接關(guān)系到企業(yè)政治生態(tài)和發(fā)展大局。作為大唐安徽新能源公司紀(jì)委書記，以“六個(gè)心中有數(shù)”為工作標(biāo)尺，扎實(shí)推進(jìn)紀(jì)檢各項(xiàng)工作。立足新能源企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和崗位履職實(shí)際，從政治忠誠、精準(zhǔn)監(jiān)督、敢于斗爭(zhēng)、守正創(chuàng)新、教化固本、清正自律六個(gè)維度，對(duì)新時(shí)代基層紀(jì)委書記履職盡責(zé)、實(shí)干擔(dān)當(dāng)?shù)膶?shí)踐路徑進(jìn)行系統(tǒng)闡述。

　　政治忠誠是合格紀(jì)委書記的根本底色，必須把政治監(jiān)督貫穿履職全過程。作為基層紀(jì)委書記，必須始終緊扣企業(yè)發(fā)展大局、緊跟上級(jí)工作部署，在公司黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)督深度融入企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展全過程，保障經(jīng)營管理、黨建各項(xiàng)工作行穩(wěn)致遠(yuǎn)。在工作中，嚴(yán)格履行紀(jì)檢機(jī)關(guān)監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)核心職責(zé)，找準(zhǔn)履職定位、明晰權(quán)責(zé)邊界。一方面，抓實(shí)巡察整改專項(xiàng)監(jiān)督，聚焦上級(jí)黨委巡察反饋問題，全程跟進(jìn)整改落實(shí)、閉環(huán)銷號(hào)、成效鞏固全流程工作，從嚴(yán)督導(dǎo)問題整改，堅(jiān)決杜絕虛假整改、紙面整改現(xiàn)象，嚴(yán)防問題反彈回潮，推動(dòng)巡察整改與制度完善、流程優(yōu)化、風(fēng)險(xiǎn)治理深度融合，切實(shí)把巡察整改成果轉(zhuǎn)化為提升企業(yè)治理效能、規(guī)范經(jīng)營管理的有力抓手。另一方面，強(qiáng)化重點(diǎn)工作政治監(jiān)督，緊扣上級(jí)重大決策部署、專項(xiàng)工作安排及公司黨委重點(diǎn)工作部署，圍繞能源保供、安全生產(chǎn)、項(xiàng)目建設(shè)、提質(zhì)增效等方面開展專項(xiàng)監(jiān)督，糾治貫徹落實(shí)打折扣、工作推進(jìn)有偏差、履職落實(shí)不到位等問題，以有力的政治監(jiān)督保障各項(xiàng)部署要求落地生根，讓紀(jì)律規(guī)矩全面融入企業(yè)治理各個(gè)環(huán)節(jié)。

　　精準(zhǔn)監(jiān)督是合格紀(jì)委書記的核心能力，必須讓監(jiān)督立足生產(chǎn)經(jīng)營大局。紀(jì)檢監(jiān)督不是脫離生產(chǎn)經(jīng)營的孤立工作，而是嵌入企業(yè)治理、護(hù)航主業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵保障。合格的基層紀(jì)委書記，必須清晰區(qū)分紀(jì)檢專責(zé)監(jiān)督與各部門業(yè)務(wù)監(jiān)督的職責(zé)邊界，徹底杜絕監(jiān)督與業(yè)務(wù)“兩張皮”問題，推動(dòng)構(gòu)建層層壓實(shí)、環(huán)環(huán)相扣的監(jiān)督管理責(zé)任體系。日常履職中，緊扣企業(yè)經(jīng)營管理重點(diǎn)，聚焦工程建設(shè)、招標(biāo)采購、物資管理等廉潔風(fēng)險(xiǎn)高發(fā)領(lǐng)域，嚴(yán)格堅(jiān)守“監(jiān)督的再監(jiān)督”定位，做到履職不越位、監(jiān)督不缺位、盡責(zé)不錯(cuò)位。針對(duì)新能源場(chǎng)站點(diǎn)多面廣、易產(chǎn)生監(jiān)督盲區(qū)的行業(yè)特點(diǎn)，重點(diǎn)督促各職能部門抓實(shí)日常監(jiān)管、完善內(nèi)控體系、規(guī)范業(yè)務(wù)流程、排查崗位風(fēng)險(xiǎn)，緊盯項(xiàng)目前期、現(xiàn)場(chǎng)施工、物資領(lǐng)用、合作往來等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，打通監(jiān)督壁壘、整合監(jiān)督力量，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)管理、職能監(jiān)督、紀(jì)檢專責(zé)監(jiān)督貫通融合，全方位堵塞管理漏洞、規(guī)范經(jīng)營行為，為企業(yè)合規(guī)穩(wěn)健、高質(zhì)量發(fā)展筑牢廉潔防線。

　　敢于斗爭(zhēng)是合格紀(jì)委書記的政治品格，必須以較真碰硬姿態(tài)涵養(yǎng)優(yōu)良政治生態(tài)。作為基層紀(jì)委書記，應(yīng)做到始終堅(jiān)守黨性原則、摒棄人情顧慮，堅(jiān)持講黨性不講人情、講真理不講面子，以動(dòng)真碰硬的決心抓實(shí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，堅(jiān)決整治各類作風(fēng)頑疾。在執(zhí)紀(jì)辦案上，堅(jiān)決摒棄執(zhí)紀(jì)畏難、不敢碰硬的消極心態(tài)，主動(dòng)扛起責(zé)任、新官理舊賬，集中攻堅(jiān)存量信訪件。此類信訪件普遍存在時(shí)間跨度久、線索雜亂、涉事人員崗位變動(dòng)大、異地溝通不暢、原始資料缺失等問題，能始終堅(jiān)持直面矛盾、不推不躲、不繞彎子，親自牽頭督辦、全程跟進(jìn)處置，厘清問題脈絡(luò)、聚焦核心線索，統(tǒng)籌多方力量開展取證工作，不斷夯實(shí)證據(jù)鏈條。在上級(jí)紀(jì)委的悉心指導(dǎo)和大力支持下，公司紀(jì)委首次采取異地外調(diào)核查模式，向信訪件相關(guān)人員所在單位發(fā)送協(xié)作函，專程赴異地開展談話問詢、資料調(diào)取工作，成功獲取談話筆錄、原始合同、往來憑證等核心證據(jù)，徹底突破辦案瓶頸、補(bǔ)齊核查短板。通過思想攻堅(jiān)與異地取證雙向發(fā)力，順利實(shí)現(xiàn)案件突破，有效樹立基層執(zhí)紀(jì)權(quán)威、強(qiáng)化紀(jì)律震懾。同時(shí)嚴(yán)格落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開來”，把握?qǐng)?zhí)紀(jì)尺度，為擔(dān)當(dāng)干事者撐腰，充分激活隊(duì)伍干事活力。

　　守正創(chuàng)新是合格紀(jì)委書記的進(jìn)取動(dòng)力，必須以科技賦能提升現(xiàn)代化監(jiān)督水平。作為基層紀(jì)委書記，需要主動(dòng)對(duì)標(biāo)新時(shí)代紀(jì)檢監(jiān)督工作新標(biāo)準(zhǔn)、新要求，跳出傳統(tǒng)監(jiān)督思維，積極探索數(shù)字化、智能化監(jiān)督新路徑，著力破解基層監(jiān)督覆蓋不足、精準(zhǔn)度不夠、監(jiān)督滯后等固有短板，以監(jiān)督模式革新推動(dòng)紀(jì)檢工作提質(zhì)增效。此前開展招標(biāo)采購專項(xiàng)監(jiān)督時(shí)，針對(duì)行業(yè)高發(fā)的圍標(biāo)、串標(biāo)、異常標(biāo)王等風(fēng)險(xiǎn)排查，只能依靠人工逐條翻閱、比對(duì)采購臺(tái)賬、項(xiàng)目資料，手動(dòng)篩選核驗(yàn)，不僅工作量大、耗時(shí)費(fèi)力，效率低，且極易出現(xiàn)監(jiān)督盲區(qū)，難以實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)、全面的動(dòng)態(tài)監(jiān)管。為此，公司紀(jì)委立足企業(yè)監(jiān)督難點(diǎn)，牽頭推進(jìn)“人工智能+風(fēng)險(xiǎn)防控”數(shù)智化監(jiān)督系統(tǒng)研發(fā)落地。依托系統(tǒng)數(shù)據(jù)自動(dòng)比對(duì)、智能核驗(yàn)、異常線索自動(dòng)抓取等功能，徹底替代傳統(tǒng)人工臺(tái)賬篩查模式，精準(zhǔn)破解了招標(biāo)采購精準(zhǔn)度不足、覆蓋不全等固有難題。把監(jiān)督關(guān)口從事后整改前移至事前預(yù)防、事中管控，有效補(bǔ)齊傳統(tǒng)監(jiān)督短板、延伸監(jiān)督觸角，構(gòu)建起全域覆蓋、立體貫通、常態(tài)長效的現(xiàn)代化監(jiān)督體系，以科技賦能筑牢企業(yè)合規(guī)經(jīng)營廉潔防線，有力護(hù)航系統(tǒng)內(nèi)各單位高質(zhì)量平穩(wěn)發(fā)展。

　　教化固本是合格紀(jì)委書記的長遠(yuǎn)擔(dān)當(dāng)，必須以廉潔教化筑牢全員思想防線。正風(fēng)肅紀(jì)反腐，既要依靠制度約束、執(zhí)紀(jì)震懾管住行為，更要依托常態(tài)化廉潔教育、源頭治理凈化思想，從根本上固本培元、涵養(yǎng)清風(fēng)正氣，守護(hù)企業(yè)發(fā)展大局和干部隊(duì)伍純潔性。面對(duì)新能源企業(yè)場(chǎng)站分散，全員集中組織教育難度大的實(shí)際，公司紀(jì)委堅(jiān)持針對(duì)中層干部、項(xiàng)目一線、關(guān)鍵崗位職工、參建單位等不同群體，常態(tài)化開展分層分類的廉潔教育、紀(jì)法宣講和典型案例警示工作，補(bǔ)齊集中教育覆蓋盲區(qū)，引導(dǎo)各類崗位人員時(shí)刻知敬畏、存戒懼、守底線。同時(shí)深耕廉潔文化建設(shè)賦能，依托上級(jí)紀(jì)委“清風(fēng)閣”廉潔文化主品牌，結(jié)合新能源公司發(fā)展特色，傾力打造“清風(fēng)·心廉新”企業(yè)子品牌，充分用好《廉潔在線》簡報(bào)、《清風(fēng)“錯(cuò)題本”》、“每周一鑒”等自有宣傳載體，常態(tài)化推送紀(jì)法知識(shí)、廉潔提醒、典型問題。通過精準(zhǔn)化分層教育、常態(tài)化文化浸潤、接地氣案例警示，持續(xù)夯實(shí)全體干部職工廉潔從業(yè)思想根基，推動(dòng)紀(jì)律規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行。

　　清正自律是合格紀(jì)委書記的立身底線，必須以嚴(yán)于律己作風(fēng)樹立紀(jì)檢鐵軍形象。打鐵必須自身硬，紀(jì)檢干部的履職作風(fēng)、工作成效和紀(jì)律表現(xiàn)，黨員群眾都看在眼里、記在心里。履職全過程中，作為紀(jì)委書記始終立足企業(yè)發(fā)展和職工根本利益開展工作，多做打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)、暖民心的實(shí)事，堅(jiān)決杜絕權(quán)力濫用、越權(quán)履職等問題。主動(dòng)接受黨委、上級(jí)紀(jì)委和職工群眾全方位監(jiān)督，常態(tài)化開展自我檢視、整改提升，堅(jiān)決防范紀(jì)檢干部“燈下黑”問題。抓實(shí)紀(jì)檢隊(duì)伍專業(yè)化建設(shè)，完善紀(jì)檢委員、黨風(fēng)黨紀(jì)監(jiān)督員考核機(jī)制、編制監(jiān)督“口袋書”，規(guī)范紀(jì)檢工作全流程，推動(dòng)基層紀(jì)檢工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化開展，積極總結(jié)提煉履職成果、強(qiáng)化課題研究與宣傳，持續(xù)提升紀(jì)檢工作質(zhì)效。

　　履職盡責(zé)永遠(yuǎn)在路上，擔(dān)當(dāng)作為沒有休止符。作為一名基層紀(jì)委書記將始終立足崗位、堅(jiān)守初心，牢牢把握協(xié)助黨委管黨治黨、依規(guī)依紀(jì)監(jiān)督的核心職責(zé)，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求、更實(shí)舉措推動(dòng)公司紀(jì)檢工作高質(zhì)量發(fā)展。（作者系大唐安徽發(fā)電有限公司新能源分公司黨委委員紀(jì)委書記）

責(zé)任編輯：于彤彤